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Nuestros increibles beneficios para empleados

¡Sabemos que Travel Mart no estaría donde está hoy sin el arduo trabajo y la dedicación de su familia de miembros del equipo! Por eso, además de ofrecer horarios flexibles y un ambiente de trabajo divertido, estamos orgullosos de brindar una variedad de beneficios y ventajas a nuestra familia de Travel Mart.

Beneficios para los miembros de equipo

Los miembros del equipo de Travel Mart disfrutan de una amplia gama de beneficios que incluyen salarios competitivos y horarios flexibles que se adaptan a su ajetreado estilo de vida.  Los empleados de tiempo completo califican para seguro médico, dental y de visión, junto con vacaciones pagadas y 401(k).
Sabemos que Travel Mart no estaría donde está hoy sin el trabajo duro y la dedicación de la familia de los miembros de su equipo. Es por eso que, además de horarios flexibles y un ambiente de trabajo divertido, estamos orgullosos de brindar una variedad de beneficios y ventajas a nuestra familia Travel Mart.
Los miembros del equipo de Travel Mart de tiempo completo califican para obtener un seguro médico, dental y de la vista asequible, y la empresa contribuye con un porcentaje de las primas una vez que se cumplan los requisitos de elegibilidad de empleo.Los miembros del equipo de tiempo completo de Travel Mart califican para un seguro de vida y muerte accidental una vez que cumplen con los requisitos de elegibilidad de empleo. ¡Esta prima está cubierta al 100 % por la empresa!
Los miembros del equipo elegibles están invitados a participar en los programas de contribución equivalente al 401k y de participación en las ganancias de la empresa.

Compensación Competitiva

El programa de capacitación interna de Travel Mart lo ayudará a perfeccionar una variedad de habilidades, que incluyen atención al cliente, administración del tiempo de trabajo y capacidad para realizar varias tareas a la vez, todo mientras ofrece salarios competitivos. Todos los miembros del equipo disfrutan de descuentos para empleados, mientras que los empleados que no son directivos participan en el fondo común de propinas y los empleados directivos son elegibles para bonificaciones basadas en el desempeño.
Credit card mockups
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Beneficios adicionales

PTO: todos los miembros del equipo de tiempo completo son elegibles para tiempo libre remunerado a partir del primer aniversario de su fecha de contratación.
Seguro de discapacidad: Travel Mart paga la mayor parte de la prima del plan de seguro por discapacidad a largo plazo opcional. También hay planes de seguro por discapacidad a corto plazo financiados por el empleado.
Programa de Asistencia al Empleado: Todos los miembros del equipo a tiempo completo son elegibles para el Programa de Asistencia al Empleado.
Descuentos para empleados: todos los miembros del equipo de Travel Mart reciben descuentos para empleados en todas las sucursales de Travel Mart, así como en las sucursales Dunkin' y Baskin-Robbins de nuestra empresa hermana TMart Operations.
Propinas y bonificaciones: los miembros del equipo que no son directivos participan en la acumulación de propinas de acuerdo con las leyes estatales y locales. Los miembros del equipo directivo pueden recibir bonificaciones basadas en el desempeño financiero y otras métricas comerciales clave.
Becas: Los miembros del equipo y sus dependientes son elegibles para recibir hasta $1500 por semestre en becas para avanzar en el aprendizaje postsecundario.

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